Adempimenti all’atto dell’assunzione

Ricordiamo che il D.L.gs. 81/2008 pone, in capo a tutti i datori di lavoro, con almeno 1 dipendente, una serie di obblighi in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, il cui mancato adempimento espone gli stessi alla possibile applicazione di sanzioni pecuniarie e, nei casi più gravi, anche penali.

In particolare, è obbligatorio per tutte le aziende:

• redigere il DVR (Documento di valutazione dei Rischi) che è il documento fondamentale in cui sono analizzati e quantificati tutti i rischi per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
• effettuare la formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro per i datori di lavoro, i dirigenti, i preposti e i lavoratori.

PER I LAVORATORI

La formazione deve essere effettuata per:

• i NUOVI ASSUNTI CONTESTUALMENTE all’assunzione. In ogni caso, occorre completare la formazione prima che il lavoratore venga adibito alle mansioni per le quali è stato assunto
• IN FORZA occorre fare obbligatoriamente i corsi di aggiornamento con periodicità prevista dall’Accordo Stato- Regioni del 17/04/2025.

La durata e i contenuti dei corsi di formazione si differenziano in base al livello di rischio connesso all’attività svolta e classificata secondo i codici Ateco.

Per la definizione della durata, dei contenuti minimi e le modalità di erogazione della formazione in oggetto, occorre fare riferimento all’ Accordo Stato-Regioni del 17.04.2025

Nostra circolare Sicurezza sul lavoro: Accordo Stato-Regioni 2025

VISITA MEDICA PREVENTIVA

Inoltre, ricordiamo a TUTTI i datori di lavoro che all’atto dell’assunzione deve essere effettuata la visita medica del lavoro prima dell’inizio effettivo dell’attività lavorativa.

Tale visita preventiva serve ad accertare l’idoneità del lavoratore a svolgere le specifiche mansioni assegnate e a prevenire rischi per la sua salute

Essendo che il D.Lgs n. 81/2008 prevede importanti e numerosi adempimenti a carico del datore di lavoro è di fondamentale importanza rivolgersi a un Consulente esperto in materia di Salute e Sicurezza dei luoghi di lavoro.

Studio Associato di Consulenza del Lavoro  Associati: Rag. M. Antonietta Olivieri 
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